①档案中心：基本档案管理，三十多项的数据记录；补充信息，工作经历，社会关系，培训记录，奖惩管理，考评记录，部门调动，职务变更等九个方面进行全面的记录，使单位对人员信息更加紧密的掌握运用。
②数据统计：对人员数据信息进行分类统计，性别，婚姻状况，出生年月，政治面貌，籍贯，隶属部门，学历，职务，职称，在职类别，离职类别等基本上所以的信息都可以进行统计并可以进行组合统计分别显示出男女人数，并可打印，功能非常的强大，使单位领导对整体有充分的了解。
③万能查询：可以根据以上九个方面任何一个方面中的任何一点信息查找到你想要的数据，使你对信息搜索尽在一瞬之间,并可将查询结果进行报表打印。
④信息导出：对档案中心数据的导出，可以导出为Excel格式文件，非常方便进行另外的处理。
⑤基本数据：十五项的基本数据设置，使你对数据录入更加专业，更加快捷准确。
⑥用户管理：用户权限管理；公司信息设置；系统日志管理，安全的控制整个系统的运作。
⑦数据管理：对数据进行备份恢复，确保数据的安全，操作灵活方便。
⑧附带通讯录功能，可以将人事管理的信息数据导入，生成单位企业各部门的通讯录。
⑨软件可以进行网络上更新，软件将不断进行升级和维护，最终为企业、单位减轻人员管理工作而努力!
2005年03月01日《星光人事管理系统 V》1.10版发布说明书
新增的功能：加入员工到期提醒功能。
改进的功能：数据库引擎从V4.05升级至V4.08；隶属部门可无限级增加。 |
